İşyerinde Cinsel Taciz
İşyerinde Cinsel Taciz
İşyerimizdeki ustabaşı bana cinsel tacizde bulunuyor. Durumu patronumuza anlattım ama hiç ilgilenmedi. Ne yapabilirim?
İşçi diğer bir işçi veya üçüncü kişiler tarafından işyerinde cinsel tacize uğraması ve durumu işverene bildirmesine rağmen gerekli tedbirler alınmazsa bu durum işçinin iş akdini feshetmesi için haklı sebep oluşturur. Böyle bir durumda iş akdini siz feshetmiş, istifa ederek işten siz ayrılmış olsanız da fesih haklı sebebe dayandığı için kıdem ve ihbar tazminatlarınızı talep edebilirsiniz.
iş yerinde cinsel taciz kıdem-ihbar tazminatı, cinsel saldırı.